Protegiendo el Futuro de tus Empleados
> Seguro de vida-ahorro para los empleados, asegurando prestaciones básicas con un máximo rendimiento.
¿Qué es el seguro de Previsión Social Empresarial?
El Seguro de Previsión Social se basa en la preparación de los medios necesarios para proteger a las personas frente a situaciones futuras, como enfermedades, desempleo, jubilación o fallecimiento.
A diferencia del sistema público de Seguridad Social, las empresas pueden ir más allá y ofrecer a sus empleados un Plan de Previsión Social Empresarial que asegura prestaciones básicas con el máximo rendimiento.
Se trata de un seguro de vida-ahorro diseñado para brindar seguridad financiera a los empleados.
¿A quién va dirigido?
El Seguro de Previsión Social Empresarial está dirigido a la empresa, que actúa como Tomador del seguro.
La iniciativa de contratación parte de la empresa y normalmente se instrumenta con aportaciones de la propia empresa, aunque también pueden permitirse aportaciones de los trabajadores.
Para la empresa, es una excelente manera de fidelizar a sus empleados, y además obtiene bonificaciones fiscales.
Para los trabajadores, estas aportaciones reducen la base imponible del IRPF en la cuantía de las aportaciones, lo que representa un beneficio adicional.
Seguro de Previsión Social Empresarial
Coberturas
> Capital garantizado en caso de que el asegurado viva en la fecha de jubilación prevista.
> Cobertura en caso de fallecimiento.
> Cobertura por invalidez.
> Cobertura por dependencia.
Ventajas del Seguro de Previsión Social Empresarial
Seguridad
Tipo de Interés Garantizado
Bonificación Fiscal
Para la empresa y deducción en base imponible del IPRF para el trabajador
Ahorro
Los derechos se transfieren al trabajador
Estudiamos y analizamos sus necesidades para ofrecerle
el seguro a su medida.